团队文化
金牛领航 共铸五牛荣耀
编辑:admin 点击量: 时间:2018-03-02

        五牛•金牛俱乐部,五牛优秀员工自己的俱乐部,于11月29日正式亮相。来自8个部门的12名优秀员工入选成为此次首批金牛俱乐部成员。五牛的管理决策层对于此次活动非常重视,全体出席金牛俱乐部成员表彰仪式;一同见证金牛领航计划的发布,并为首批俱乐部会员送上了真挚的期许和祝福。

        五牛的优秀员工们以高度的责任感、忘我的拼搏付出,为推动五牛的发展起到了至关重要的作用,也为其他全体员工树立了学习的榜样。 同样,企业本身亦珍视优秀员工们的兢兢业业及所付出的辛勤努力,金牛俱乐部建立的本意初衷也是希望让企业的优秀员工拥有更强的归属感与公司荣誉感。希望全体优秀员工要珍惜荣誉、再接再厉,继续发挥先进引领带动作用。

        在仪式升级环节的首期金牛俱乐部会员的荣誉授予仪式上,来自各个部门的领导们分别为12位牛人们颁发了象征俱乐部精英身份的“金牛”徽章与公文包。 两位员工代表也表达了对于公司的感谢,同时表示未来将持续不懈地在自己岗位上努力,做好全公司的表率,不辱胸前金牛俱乐部的牛人徽章。表彰仪式在热烈和温暖的气氛中落下了帷幕……

        金牛俱乐部,作为五牛优秀员工的专属俱乐部,推出了一系列如入会“牛”礼,“牛”气冲天计划及领航金牛专属活动。俱乐部成员除了拥有独有的身份标识、优厚的实物福利外,还将获得一系列诸如企业集中培训、员工学习基金、海内外参访等丰富的自我提升资源和平台。公司将着重把俱乐部成员视作重点干部发展对象,并进行实质、有效培养。

        经过十余年的跨越式发展,五牛已成为业内领先专业股权投资基金管理机构,凭借多元的投资策略与优秀的投资业绩赢得业内一致认可。企业稳健发展,与五牛一直以来注重企业文化并将其作为企业发展战略重要组成部分的发展理念密不可分。

        而此次创造性开展的“金牛领航”计划及成立五牛•金牛俱乐部,将充分发掘公司内部优秀员工,建立有效激励机制,着重培养其成为企业核心骨干及干部人才储备。俱乐部将始终秉持“金牛领航,共铸五牛荣耀!”的精神,亦希望更多五牛员工通过自身努力成为“金牛俱乐部”的一员。 在建设金牛俱乐部过程中,五牛也将始终坚持以人为本的理念,努力满足员工的精神文化需求,培养员工的爱岗敬业精神,激发员工的工作热情,鼓励员工的创新行为,使每个五牛人在实现自我人生价值与企业发展中找到共同目标。